张丽俊组织的创新99讲007丨考核激励篇 008丨个人领导力篇（上） 009丨个人领导力篇（下） 010丨增长，是企业经营永恒的追求 011丨如何有效地学习组织创新学科 012丨组织创新学科全览 013丨什么是非连续性发展 014丨非连续性发展：高科技四十年发展史 015丨什么是未来的行业趋势 016丨VUCA时代下，企业面临的五大剧变 017丨案例解析：亚马逊增长飞轮 018丨案例解析：微软的变革之路 019丨案例解析：阿里巴巴组织建设（上） 020丨案例解析：阿里巴巴组织建设（下） 021丨伟大企业的共性与优秀公司的基因 022丨不同生命周期的组织共性——创业期 023丨不同生命周期的组织共性——快速扩张期 024丨不同生命周期的组织共性——成熟期与鼎盛期 025丨组织诊断核心工具：酵母天地图（上） 026丨组织诊断核心工具：酵母天地图（下） 027丨案例解析：阿里巴巴全球数字化经济体 028丨组织架构设计五部曲 029丨如何搭建大中台的敏捷型组织架构 030丨业务运营中台的进化与构成 031丨业务运营中台如何助力企业快速扩张 032丨案例解析：业务运营中台帮助企业赢得商战 033丨人才盘点的价值和目的 034丨人才梯队建设五部曲 035丨案例解析：阿里集团组织部关键人才盘点 
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